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Subsidio
Familiar

En CAJAMAG cuidamos de nuestros afiliados y sus familias, es por eso que ponemos a su disposición el subsidio familiar, el cual puede ser monetario, en especie o en servicios.

Subsidio Monetario Puesto a Disposición del Trabajador

Cuota monetaria mensual que se paga al trabajador de medianos y menores ingresos en proporción al número de personas a cargo, que cumple con los requisitos establecidos por la ley, su objetivo principal es el alivio de las cargas económicas que representa el sostenimiento de la familia, como núcleo básico de la sociedad.

Subsidio en Especie

Es el reconocido a través de los bonos, kits escolares y Subsidios en matricula y pensión.

Subsidio en Servicios

Es el que ofrece en los programas que desarrollan las Cajas de Compensación Familiar como educación, capacitación, biblioteca, recreación, turismo, vivienda, crédito, adulto mayor y discapacitados. Con tarifas preferenciales de acuerdo con el salario de los trabajadores afiliados.

Atendiendo lo establecido en el artículo 6° de la ley 21 de 1982 y el artículo 151 del Código Procesal del Trabajo; conforme a lo dispuesto en las normas citadas, en las que se establece que: ” Las cuotas monetarias prescriben a los (3) tres años de haberse girado y no haberse cobrado. Ver más info

Valor del subsidio familiar año 2024

Urbano: $44.491
Rural: $51.165

Subsidio monetario puesto a disposición del trabajador

Mes de Octubre de 2024

Subsidio disponible del 22 al 29 de Noviembre de 2024

Para más información:
[email protected]

WhatsApp 316 832 2618
Contact Center +57 (605) 4365058 
Línea gratuita 018000 189 894

Requisitos para el Subsidio familiar

AFILIACIÓN EMPLEADORES

¿Quiénes están obligados a afiliarse?

De conformidad con el artículo 7° de la Ley 21 de 1982:
1. La Nación, por intermedio de los Ministerios, Departamentos Administrativos y
Superintendencias.
2. Los Departamentos, los Distritos y los municipios.
3. Los establecimientos públicos, las empresas industriales y comerciales, las
empresas de economía mixta.
4. Los empleadores que ocupen uno o más trabajadores permanentes.

DESCARGAR FORMULARIO AFILIACIÓN DE EMPLEADORES 

DESCARGAR CARTA DE SOLICITUD DE AFILIACIÓN DE EMPLEADORES

PERSONA JURÍDICA REQUISITOS
▪ Copia de resolución de la personería jurídica o acta consorcial cuando sea el caso y vigencia no superior a un mes.
▪ Copia de certificado de existencia y representación legal tratándose de personas jurídicas con vigencia no mayores a un mes.
▪ Copia de la relación de trabajadores y salarios. Opcional el reporte de la ultima
pila.
▪ Copia del documento de identidad del representante legal de la empresa.
▪ Copia del RUT, con vigencia no superior a un mes.
▪ Si se trata de una cooperativa o precooperativa de trabajo asociado, debe aportar copia del artículo de los estatutos en que se establezca el pago de aportes con destino al subsidio familiar y copia de la resolución del ministerio de trabajo
aprobando dichos estatutos.
▪ Si está afiliado a otra caja de compensación familiar anexar certificado de aportes a la fecha.

REGISTRARSE EN EL PORTAL WEB

PERSONA NAURAL REQUISITOS
▪ Copia de del documento de identidad del representante legal.
▪ Copia de la relación de trabajadores y salarios. Opcional el reporte de la última
pila.
▪ Copia del RUT con vigencia no superior a un mes.
▪ Si está afiliado a otra caja de compensación, anexar certificado de aportes a la fecha
▪ Para la solicitud de afiliación de servicio doméstico el RUT, no es necesario.

REGISTRARSE EN EL PORTAL WEB

HIJOS Y HERMANOS

Los hijos, adoptivos o hijastro, y hermanos huérfanos de padre y madre que no sobrepasen los 18 años y 11 meses. Sin embargo, a partir de los 9 años de edad, para efectos de afiliación al Sistema del Subsidio Familiar, se debe presentar además registro civil con parentesco la Tarjeta de identidad, documentos este que es valido hasta el cumplimiento de los 18 años cuando el requisito será la cédula de ciudadanía.

REQUISITOS PARA MAYORES DE 12 AÑOS 

Los beneficiarios entre los 12 y 18 años de edad, deben presentar y actualizar el certificado de escolaridad vigente hasta el mes de abril de cada año, lo anterior en cumplimiento de las normas del Subsidio Familiar.

Las certificaciones de estudio deben referenciar el grado o curso, la resolución de aprobación oficial de la institución educativa, intensidad horaria y el código DANE.

Para el caso de educación superior y complementaria, deben presentar el certificado de estudio dos veces al año, en los meses de abril y septiembre. 

NOVEDADES

Tendrá derecho al Subsidio monetario puesto a disposición del trabajador durante las vacaciones, incapacidades, permisos remunerados y licencias.

PADRES

Padres del trabajador mayores de 60 años, siempre y cuando ninguno de los dos reciban salario, renta o pensión alguno.

VETERANOS

Los Empleadores que vinculen laboralmente a “Veteranos de la Fuerza Pública” que al inicio del contrato de trabajo tenga entre 18 y 40 años, estarán exentos de pagar los aportes a Cajas de Compensación Familiar por estos trabajadores afiliados durante los dos primeros años de vinculación; según lo contemplado en la Ley 1979 del 25 de julio del 2019 Art 16, Decreto 1346 del 10 de octubre del 2020, y la Resolución 1881 del 3 de agosto 2021.

 

Beneficios

Los veteranos de la fuerza pública tienen derecho a los servicios sociales de las Cajas de Compensación tales como:

  • Recreación
  • Turismo social
  • Capacitación 

A partir del cuarto (4) año, gozaran de la plenitud de los servicios, programas y subsidios del Sistema de Subsidio Familiar conforme a la normatividad vigente.

 

Documentos

Deberán anexar los documentos de afiliación generales y adicionalmente los siguientes:
 
Manifestación por parte del empleador donde indique:
 
  • Que se incrementó el número de trabajadores con relación a los que tenía con corte a 31 de diciembre del año inmediatamente anterior.
  • Que se incrementó el valor de la nómina, con relación al que tenía con corte a 31 de diciembre del año inmediatamente anterior.

Copia de la PILA del mes de diciembre del año inmediatamente anterior y la del mes en la que se va hacer la nueva vinculación.  

Las Cajas de Compensación Familiar podrán validar esta información en las bases de datos dispuestas para tal fin.
 
Acreditación de la calidad de veterano, expedida por el Ministerio de Defensa o quien haga sus veces.
SALARIO

Tener una remuneración fija o variable que no sobrepase la suma que equivalga a los cuatro SMLMV y que la sumada a la remuneración de su cónyugue o compañero/a no sobrepase a los seis SMLMV.

DEPENDENCIA ECONOMICA

Tener personas a cargo, que dependan económicamente del trabajador afiliado.

HORAS LABORADAS

Laborar mínimo 96 horas mensuales o 12 días al mes.

RECONOCIMIENTO CUOTA MONETARIA PARA CUIDADORES

1. Que el trabajador afiliado cuente con una remuneración mensual fija o variable que no exceda los 2 S.M.L.M.V.

2. Que la persona que ejerce las labores de cuidado se encuentre registrado en el núcleo del trabajador afiliado como cónyuge o compañero(a) permanente y que realice actividades de cuidado respecto a un beneficiario en condición de discapacidad.

Para estos efectos se entiende como persona a cargo del trabajador discapacitadas:
* Hijos
* Hijastros
* Hermanos huérfanos de ambos padres.
* Padres del trabajador que ninguno de los dos reciba salario, renta o pensión y ningún otro hijo los tenga afiliados a Caja de Compensación.

3. El cónyuge o compañero(a) permanente no debe contar con vinculación laboral o fuente de ingreso, renta, ni pensión, o realizar una actividad remunerada y debe depender económicamente del trabajador (a). (declaración juramentada).

4. La persona a cargo sobre la cual se ejercen labores de cuidado debe encontrarse afiliado a CAJAMAG como beneficiario con discapacidad.

5. La condición de discapacidad deberá acreditarse ante esta Corporación por medio de la certificación expedida por la EPS, IPS o entidad competente en donde se indica claramente el tipo de discapacidad que padece la persona y la necesidad de requerir asistencia de un tercero para el ejercicio de sus actividades básicas; si el certificado no viene con esta información se debe presentar adicionalmente al certificado del Ministerio de Salud y protección social, una certificación expedida e impresa en papelería de la EPS o IPS donde se indique la discapacidad del beneficiario a cargo del trabajador y se aclare que requiere de la asistencia de un tercero (que lo apoye en realizar las tareas básicas de la vida cotidiana) con la firma del profesional de la salud y Registro Médico (RM).

* Nota: no es válido como certificación de discapacidad las historias clínicas, resultados de pruebas psicológicas, exámenes médicos, entre otros.

* El certificado de discapacidad expedido por el Ministerio de Salud y Protección Social se deberá renovar y volver a presentar cuando el beneficiario cumpla los 6 y los 18 años. Conoce aquí más información del certificado de discapacidad.

Recuerde que para el reconocimiento de la cuota monetaria se entiende por “Cuidador” a la persona que apoya en la realización de las tareas básicas de la vida cotidiana de una persona con discapacidad.

En lo relacionado con la actualización del certificado de discapacidad se debe tener en cuenta que solo debería ser requerido en los siguientes casos:
A. Cuando el menor de edad certificado cumpla seis (6) años.

B. Cuando el menor de edad certificado cumpla dieciocho (18) años.

C. Cuando a criterio del médico tratante se modifiquen las deficiencias corporales, limitaciones en las actividades o restricciones en la participación, por efecto de la evolución positiva o negativa de la condición de salud.

Nota: Para efectos del reconocimiento de la cuota monetaria, se entenderá por cuidador el cónyuge o compañero permanente, profesional o no, que apoya en la realización de las tareas básicas de la vida cotidiana de una persona con discapacidad.

DECLARACION JURAMENTADA DE CONYUGE O COMPAÑERO PERMANENTE

GUÍA PARA OBTENER CERTIFICACIÓN DE DISCAPACIDAD

Actualización de Certificado de Estudio en Línea

¿Necesitas renovar tu certificado de estudio? ¡Es fácil! Ingresa al siguiente enlace https://actualizacion.cajamag.com.co/certificado y completa el proceso de actualización de manera cómoda y rápida.

Detalles Importantes:
– Presentación de certificados de estudios hasta el 10 de abril/2024 para beneficiarios a partir de los 12 años.
– Para cursos técnicos y/o universitarios, se deben presentar en marzo y septiembre de cada año.

Si tienes más preguntas o necesitas información adicional, no dudes en contactarnos al 018000 189 894 para recibir la asistencia personalizada que mereces.

Actualización de datos empresas afiliadas

¡Estimado Empresario!

En CAJAMAG, nos complace invitarte a actualizar los datos de tu empresa. Esta acción nos ayudará a mejorar nuestra comunicación contigo y a mantenerte al tanto de los servicios y planes que ofrecemos para ti y tus empleados.

Descarga el formato de Actualización de Datos Empresariales haciendo clic en el siguiente enlace:👉 https://bit.ly/actualizacionempleadores

Una vez lo diligencies, puedes entregarlo en nuestro centro de experiencia calle 23 # 7-78 y puntos de Atención al Cliente Cajamag o enviarlo a la dirección de correo [email protected]

¡Gracias por tu colaboración y compromiso con CAJAMAG!

FECHAS LÍMITES PARA PAGO DE APORTES Decreto 1990 de 2016

La caja de compensación familiar del magdalena invita a las empresas afiliadas a realizar los aportes parafiscales del 4% en la fechas establecidas en el cronograma del (decreto ley no 1990 del 2016)

 
MEDIOS DE PAGO PARA EL COBRO DE LA CUOTA MONETARIA 
 
BILLETERAS DIGITALES: 
1. Daviplata
2. Ahorro a la mano Bancolombia 
3. Cuenta digital Av villas
4. Dale – Banco occidente
 
 Teniendo en cuenta lo anterior, El responsable asignado debe descargar y realizar el registro en alguno de los medios pago destinados para tal fin como son las aplicaciones a través del teléfono celular Bancolombia a la mano, Daviplata, Cuenta Digital AV Villas o Dale. Hecho esto, usted deberá activar su medio de pago  de manera presencial en la Sede de Cajamag  más cercana a su lugar de residencia presentando su documento de identidad en original.  También podrá realizar la activación a través de cita virtual mediante el link: citas.cajamag.com.co  en este caso la atención se realizará a través de videollamada y que para ello se requiere: Tener descargado el aplicativo zoom en su celular o computador, tener cámara y micrófono y tener a la mano el documento de identificación en original. Así como tener el medio de pago creado y activado de los mencionados

Documentación

Prescripción de subsidio monetario

Procedimiento para declarar la prescripción del subsidio monetario puesto a disposición del trabajador

Prescripción del Subsidio monetario puesto a disposición del trabajador no cobrada

Prescritos Noviembre 2024

Este archivo contiene 50 Registros

Prescritos Octubre 2024

Este archivo contiene 67 Registros

Prescritos Septiembre 2024

Este archivo contiene 50 Registros

Prescritos Agosto 2024

Este archivo contiene 37 Registros

Prescritos Julio 2024

Este archivo contiene 51 Registros

Prescritos Junio 2024

Este archivo contiene 121 Registros

Cuota monetaria no cobrada Próxima a prescribir

Próximos a prescribir Diciembre

Este archivo contiene 73 Registros

Próximos a prescribir Noviembre 2024

Este archivo contiene 71 Registros

Próximos a prescribir Octubre 2024

Este archivo contiene 76 Registros

Próximos a Prescribir Septiembre 2024

Este archivo contiene 64 Registros

Próximos a Prescribir Agosto 2024

Este archivo contiene 55 Registros

Próximos a prescribir Julio de 2024

Este archivo contiene 67 Registros